今天是聖誕夜🎄吃完聖誕大餐，躺著滑到了台虎精釀的道歉聲明。
首先在面試的時候，能不能提到自己出櫃？我個人覺得，就連在美國這麼開放的國家，面試的時候主管問的每個問題要嘛想看你專業方面的知識或能力，要嘛看你的個性適不適合團隊，想不想與你一起工作，所以在面試的時候自己提到性向、或是出櫃的經驗，就算面試官是同志友善人士，恐怕也不會為你的專業加分。
但對於台虎的道歉聲明，我給個讚。在美國求職路上浮沈久了，真的是怎樣的王八面試官都遇過，有嫌我沒綠卡的、有姍姍來遲的、有當天我到了但對方沒來公司的。
印象最深的一次，是我去年過了兩關面試，拿到一家英國銀行的最終面試，當時我還在聯合國實習，特地跟長官請了假，穿了套裝、提早15分鐘到了曼哈頓中城的公司總部，但卻活生生被擋在一樓服務台，前台小姐打了無數通電話到該銀行，沒人找得到當天預定要見我的面試官，我的名字也不在放行名單上，我只好在一樓焦急等候，眼看過了面試時間十分鐘，該銀行的總機打電話到一樓服務台，說讓我上去等。
通過重重門禁，終於進了那間銀行的總部，總機小姐表示，她還是聯絡不上面試官，請我坐著等，過了約定時間半小時，那位來自新加坡的面試官姍姍來遲：「哦，我剛剛去吃午餐。」
進到會議室，他看著我，一副欲言又止，我則是早就預料到會有這樣的事，拿出我印好的履歷讓他參考，他聽完我的自我介紹後，第一個問題是：「妳沒有綠卡啊？」第二個則是：「嗯，其實我還沒決定這個職缺是正職還是約聘。」（但網站寫的是正職），第三個問題是：「哦所以你沒有在美國的正職經驗？」
當時我就知道我不會錄取了，但這位從新加坡不怎樣的學校畢業，被調派來的人顯然也不是一出生就有綠卡，面試前沒看過我的履歷沒關係，但姍姍來遲還理所當然，我是在找工作沒錯，但也沒必要受這種委屈吧！想了又想，決定寫信給HR，強調我前面過了幾關面試，我有沒有身分、有沒有美國經驗，應該相當清楚，最重要的是這位面試官，代表著這家百年歷史的國際銀行，卻有這樣的行為，實在傷害公司聲譽。
這封信最終石沈大海，我只在幾週後收到該位面試官的信，說決定不錄取我，整件事情也就不了了之了。
雖然不知道台虎目前是怎麼跟那位面試者協調，但是只要肯溝通，我都給予肯定，畢竟這一年在美國求職，遇到的渣人渣事太多，肯正面給予回應的公司，實屬難得。
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